Über Teaching Socials
Teaching Socials ist ein wachsendes Beratungsunternehmen im DACH-Raum mit Fokus auf den Aufbau und die Skalierung stark positionierter Personal Brands im Finanz- und Immobilienbereich.
Wir arbeiten mit Unternehmerinnen und Unternehmern, die Wachstum nicht dem Zufall überlassen, sondern systematisch skalieren wollen.
Unser Team steht für schnelle Umsetzung, klare Prozesse und einen hohen Anspruch an Leistung und Ergebnisqualität.
Remote High Ticket Setter (m/w/d)
Du bist der erste echte Kontaktpunkt zwischen Interessent und Unternehmen.
Deine Aufgabe ist es, in strukturierten Gesprächen herauszufinden, ob ein Lead wirklich passt – fachlich, situativ und hinsichtlich Kaufbereitschaft.
Du führst Gespräche aktiv, steuerst den Prozess und stellst sicher, dass nur qualifizierte Kontakte in den Closing-Prozess weitergegeben werden.
Damit hast du direkten Einfluss auf die Qualität des Funnels, die Abschlussrate und den Umsatz.
Die Rolle ist vollständig remote – entscheidend sind Ergebnis, Struktur und Eigenverantwortung, nicht dein Standort.
Deine Aufgaben
Erstkontakt & Qualifizierung
Du sprichst aktiv mit eingehenden Leads
Du führst strukturierte Erstgespräche
Du erkennst Bedarf, Ziele und Kaufbereitschaft
Du entscheidest über Qualifizierung oder Nicht-Passung
Du übergibst saubere, vorbereitete Termine an das Closing-Team
Gesprächsführung im Funnel
Du arbeitest mit klaren Gesprächsleitfäden
Du steuerst Gespräche aktiv in Richtung Entscheidung
Du identifizierst Einwände und Potenziale frühzeitig
Du sorgst für klare nächste Schritte
Follow-up & Organisation
Du verfolgst offene Kontakte konsequent nach
Du reaktivierst No-Shows und inaktive Leads
Du pflegst dein CRM sauber und vollständig
Du strukturierst deine eigene Pipeline
Performance & Weiterentwicklung
Du arbeitest mit KPIs wie Set-Rate und Show-up-Rate
Du verbesserst kontinuierlich deine Gesprächsqualität
Du nutzt Scripts, Trainings und Feedback aktiv
Du entwickelst dich messbar im Sales-Bereich weiter
Warum Teaching Socials?
Wir bauen eines der stärksten Personal-Brand-Ökosysteme im DACH-Raum auf – mit Fokus auf Wachstum, Umsatz und skalierbare Vertriebsstrukturen.
Wir arbeiten schnell, klar und leistungsorientiert.
Entscheidungen werden nicht diskutiert, sondern umgesetzt.
Wenn du ein Umfeld suchst, in dem Verantwortung, Performance und Entwicklung wirklich gelebt werden, bist du hier richtig.
Was dich erwartet
100 % Remote-Arbeit
Direkter Einfluss auf Umsatz und Sales-Performance
Klare Strukturen im Sales-Prozess
Moderne Tools und KI-gestützte Arbeitsweisen
Schnelle Entscheidungswege
Leistungsstarkes, ambitioniertes Team
Möglichkeit, aktiv an Prozessen mitzuwirken
Entwicklung im Bereich Kommunikation, Sales und Performance
